En France, le télétravail concerne officiellement moins de 10 % des personnes actives. Mais dans les faits, de nombreuses entreprises le pratiquent sans pour autant le revendiquer. C’est le cas par exemple avec les cadres ou autres travailleurs qui ont pour habitude d’emporter du travail à domicile. Pourtant, le télétravail déclaré n’est pas difficile à …
Lors de la création d’une entreprise, vous pouvez être confronté à de nombreuses difficultés. En fait, le droit des sociétés a des particularités. Il est donc important de faire appel à un avocat. Découvrez dans cet article, les avantages de faire appel à un avocat en cas de création d’entreprise. L’avocat comme conseiller En cas …
Les règles de droit fiscal, sont éditées pour les particuliers qui effectuent des affaires privées et aussi des personnes morales qui établissent des entreprises. Ces domaines relèvent de la compétence d’un professionnel. C’est ainsi que l’avocat conseille ses clients en matière de droit fiscal, dans les grands domaines de gestion d’une entreprise. Ils sont également …
En matière sociale, il est fréquent de voir des litiges subvenir entre les employeurs et les employés. Ils peuvent être liés au non-respect des clauses du contrat, à un licenciement abusif ou à un paiement de salaire. Quel que soit le cas, recourir à une juridiction est la solution juridique proposée. Dans le cas d’un litige entre employé et employeur, le conseil de prud’hommes est la juridiction compétente pour connaitre de ces litiges. Pour faire valoir vos droits en tant qu’employeur ou employé, il importe de savoir comment fonctionne le conseil de prud’hommes.
Le notaire est un professionnel du droit dont la fonction principale consiste entre autres à la rédaction d'actes authentique faisant foi. Pour ce faire, ce professionnel du droit à parfois recours à un tampon-encreur spécial. A ce propos, "tempon-encreur.biz", spécialiste de la vente de tempon encreur professionnel, met à la disposition de l'office notarial un encrier pour tampon rond de notaire. C'est quoi un tampon-encreur? quel tampon-encreur pour le notaire et à que prix? Retrouvez la ré ponse à ces questions sur cette page…
Être avocat suppose que vous devriez vous conformer à la règlementation fixée par l’ordre des avocats. Au nombre de ces règles, figurent celles relatives l’apposition d’une plaque professionnelle. La plaque professionnelle permet en effet de garantir la visibilité de votre cabinet, de signaler votre présence et de rendre publique votre spécialité. Pour apposer une plaque, tout avocat doit faire son choix aussi bien en tenant compte de la règlementation, mais aussi en tenant compte de certains critères. Voici comment choisir une plaque professionnelle avocat.
Nous sommes à l’air de l’entrepreneuriat. Ainsi, de nos jours, créer une entreprise est devenu une nécessité, surtout si vous voulez atteindre une dépendance financière.
Vous projetez passer d'excellents moments de vacances à Saint-Jean-De-Luz dans un environnement de rêve? BINGO!!! Vous êtes au bon endroit, au bon moment! Ce coin de paradis en région Nouvelle-Aquitaine dispose pour votre plaisir de toutes les commodités pretigieuses dignes d'un Roi (VIP). N'hésitez plus, nous allons vous guider à tirer grand bonheur de votre séjour, qu'il soit long ou court. Les plus merveilleuses et splendides résidences vous attendent à bras ouverts parking Saint Jean de Luz
Le droit du travail est une branche du droit social qui regroupe toutes les règles juridiques régissant les relations entre employeur et employé. En France, le législateur est très rigide en matière des droits et devoirs qui encadrent ces relations entre les deux parties. L'employeur qui ne maîtrise pas les rouages des textes peut tomber facilement dans une bataille juridique avec ses employés. Fort de cela, chaque organisation qu'elle soit à but lucratif ou non, doit dans son propre intérêt se faire accompagner par un avocat spécialiste du droit. Dans cet article, vous allez découvrir le rôle d'un avocat spécialisé en droit du travail.
Depuis mai 2008 et l’abrogation du décret n°2008-244 relatif au code du travail, tout employeur français a obligation de fournit un point d’eau potable à ses collaborateurs. Une pratique que les employeurs français sont bien obligés de respecter non seulement pour se conformer à la législation, mais aussi parce que l’hydratation en milieu professionnel présente plusieurs avantages pour les employés et les entreprises elles mêmes.